روزنامہ نکی کے روزنامہ کی خبر کے مطابق ، جاپان ایئر لائنز کارپوریشن نے اپنے کاروبار میں تیزی سے رخ موڑنے کی کوشش میں اپریل 5 سے ملازمین کی تنخواہوں میں 2010 فیصد کمی اور بونس ختم کرنے کا منصوبہ بنایا ہے۔
روزنامہ کی خبر میں بتایا گیا کہ جنوری میں دیوالیہ پن کے لئے کمپنی نے دائر ہونے کے بعد جے اے ایل سے باہر آنے کے لئے مجوزہ اجرت میں کمی کا سب سے پہلے تفصیلی منصوبہ بندی کیا ہے اور اسے جاپان کی سرکاری حمایت یافتہ انٹرپرائز ٹرناراؤنڈ انیشی ایٹو کارپوریشن کی نگرانی میں رکھا گیا۔
آٹھ مزدور یونینوں کو پیش کی جانے والی اجرت میں کٹوتیوں کا اطلاق اپریل سے ہوائی اڈے پر کیا جائے گا جس میں سالانہ اہلکاروں کے اخراجات میں 30 ارب ین (332.8 ملین ڈالر) کی کمی کی جائے گی۔
گروپ ایئر فلائٹ آپریشنز فرم ، جاپان اور ایئر لائنز انٹرنیشنل کمپنی کے تمام ملازمین جو گھریلو اور بیرون ملک پروازوں کو سنبھالتے ہیں ، نظر ثانی شدہ تنخواہ کے تحت ہوں گے۔
نکی نے کہا ، ایئر لائن دیگر گروپ کمپنیوں میں بھی مزدوروں کے لئے اسی طرح کی تنخواہوں میں کٹوتیوں کو اپنانے پر غور کرے گی ، جو ان کے متعلقہ اجرت کے ڈھانچے کے مطابق ہوں گے۔
بزنس ڈیلی نے کہا ، آمدنی کے لحاظ سے ایشیاء کی سب سے بڑی ایئر لائن جے اے ایل اپنے مجوزہ منصوبے کے تحت باقاعدہ شیڈول تنخواہوں میں اضافے اور ترقیوں کو منجمد کرنے کے درپے ہے۔
اس مضمون سے کیا حاصل کیا جائے:
- مجوزہ اجرت میں کٹوتی JAL سے باہر آنے والے پہلے تفصیلی تنظیم نو کے منصوبے ہیں جب کمپنی نے جنوری میں دیوالیہ پن کے لیے درخواست دائر کی تھی اور اسے ریاست کی حمایت یافتہ انٹرپرائز ٹرناراؤنڈ انیشیٹو کارپوریشن کی نگرانی میں رکھا گیا تھا۔
- روزنامہ نکی کے روزنامہ کی خبر کے مطابق ، جاپان ایئر لائنز کارپوریشن نے اپنے کاروبار میں تیزی سے رخ موڑنے کی کوشش میں اپریل 5 سے ملازمین کی تنخواہوں میں 2010 فیصد کمی اور بونس ختم کرنے کا منصوبہ بنایا ہے۔
- اجرتوں میں کٹوتی، آٹھ مزدور یونینوں کو پیش کی گئی ہے، اپریل سے لاگو کی جائے گی جس کا ہدف ایئرلائن نے ملازمین کے سالانہ اخراجات میں 30 بلین ین ($332) کی کمی کا ہدف رکھا ہے۔
